شىركەتتە ئىشلەش جەريانىدا ھىس قىلغانلىرىم

uf..darit

يەنە باغداش تورىنى مەڭگۈ ئۇنتۇپ قالماڭ!!

diliyar0992

بەك ياخشى تېمىدىن بىرنى يوللاپسىز !!!!   كۆپ رەھمەت ،ئاللاھ  ئىشلىرىڭىزنى ئوڭلۇق قىلغاي.

sukut602

بۇ مەزمۇن 26قەۋەتتىكى marjanimدە2012-12-30 14:35يوللىغان يازمىسىغا نەقىل :

سىز  مىنىڭ  نەۋرە  ئىنىممۇ  نىمە؟  

شۇنداقمۇ يا؟ مىنىڭ نەۋرە ھەدەم ۋە نەۋرە ئاكالىرىم بىر ئاز كۆپتى،تۇنۇشلۇق بىرىۋېتىڭ بولمىسا

sukut602

بۇ مەزمۇن 21قەۋەتتىكى seherدە2012-12-29 19:07يوللىغان يازمىسىغا نەقىل :
بۇ تېمىنى ئوقۇپ، ئۆتكەن ئىككى يىلىم ئېسىمگە كېلىپ قالدى...مەمۇرلۇققا ئىمتىھان بەرمەسلىك ئۈچۈن شىركەتتە ئىشلەيمەن دەپ ئۆيدىكىلەر بىلەن نۇرغۇن كۆڭۈلسىزلىكلەر بولۇپ كەتكەن ئىدى، ھازىر ئويلىسام ئىچىم بەك ئاچچىق بولىدۇ...ئۇيغۇرىمىز قۇرغان شىركەتلەر كۈنسېرى جىقلاۋاتىدۇ، ئەمما قولغا چىققۇدەك، سۆزى بىلەن ئەمىلى ھەرىكىتى بىردەك شىركەت ساھىپلىرىمىز جىق ئەمەس...جان كۆيدۈرۈپ ئىشلىسىڭىزمۇ ئاخىرى پايدىڭىز شىركەتكە، زىينىڭىز سىزگە بولىدىغان ئىش جىق...ئوقۇش پۈتتۈرگەنلىرىمىز شىركەتنى نېمىشقا ئاسان تاللىمايدۇ، مائاش ئاز، ئىش سىجىللىقى يۇقىرى، سۇغۇرتا يوق، ئىشلىگەنگە چۇشلۇق ئىرىشكىلى بولمايدۇ ھاكازالار ئۈچۈن...شۇ شىركەت ئۈچۈن ئىچكىردىكى ئىشلەش پۇرسىتىدىن ۋاز كېچىپتىكەنمەن، گەرچە ھازىرقى ئىش ئورنۇمدىنمۇ ئۇ قەدەر مەمنۇن بولمىساممۇ لېكىن شۇ شىركەت ئۈچۈن سەرپ قىلغانلىرىمغا ئېچىنىمەن...  

سالام seher，يېڭى يىلىڭىزغا مۇبارەك بولسۇن!
 سىز دىگەن بەزى ئەھۋاللار ھەقىقەتەن مەۋجۇت، بەزى ئۆزقېرىنداشلىرىمىز قۇرغان شىركەتلەردە ھەقىقەتەن جان كۆيۇدۇرۇپ ئىشلىسىمۇ ئىشلىگەندە چۇشلۇق ھەق ئالغىلى بولمايدىغانلىغىمۇ ئەمىليەت،ھەممە ئادەمنىڭ ياخشى مۇئاش ئېلىپ ،ياخشى تۇرمۇش كەچۇرۇشنى ئويلىشىمۇ ھەممە ئادەم ئۇچۇن ئورتاق بولغان ئەھۋال ،مەن بۇ يەردە قانداقتۇر شەخسى مەنپەتتىن كىچىپ ئۇزىڭىزنى شىركەتكە ئاتاپ ،ئاز مائاش بىلەن يوقسۇل تۇرمۇش كەچۇرۇڭ دىمەكچىمۇ ئەمەس،ھەممە ئادەم ياخشى مائاش ئالسا ياخشى ئىش ئەلۋەتتە. 
بىراق بۇيەردىكى بەزى شىركەتلەرنىڭ ئازراق مائاش بىرىشى ، ھەرگىزمۇ ئۇلارنىڭ بەرگۇسى يوقلىقىدىن بولغانمۇ ئەمەس،چۇنكى خىزمەتچىلەرنىڭ ئىش -ھەققىنى ئۆستۇرۇش ئۇچۇن ئاۋال شۇ شىركەتنىڭ پايدىسى ئېشىشى،رىقابەت كۇچى كۇچىيىشى ،ئىشچى-خىزمەتچىلىرىنىڭ ساپاسىمۇ ماس ھالدا يۇقۇرۇرى كۆتۇرۇلىشى كېرەك،ئەگەر ئۇنداق بولمىسا ئۇ شىركەت تاقىلىدىغان گەپ،شىركەت تاقالسا شۇ سىز ئاز كۆرگەن مائاشلىق ئىش ئورنىمۇ يوق بۇلىدۇ ،نۇرغۇن ئادەم ئىشسىز قالىدۇ .
ئاخىرىدا دىمەكچى بولغۇنۇم ، ھازىر قۇرۇلغان ئۇيغۇر كارخانىلىرىغا نىسپەتەن مائاشى ئاز بولسىمۇ ،ئۇلارنى قوللاش يۇزىسىدە مۇئامىلە قىلساق بىر قەدەر ياخشى بۇلىدۇ دەپ ئويلايمەن. چۇنكى ئۇلارنىڭمۇ شۇ شىركەتلەرنى قۇرمىقى ،4 ئادەمگە مائاش بەرمىگى ئۇنداق ئوڭاي ئەمەس،يەنە بىرسى شۇ تاپقان پۇللارنىڭ كۆپ قىسىمى باژ ۋە باشقا بىر قىسىم ھەقلەر ھىسابىدا باشقىلارنىڭ چونتىكىگە كىرىدۇ،پەقەت ئاز بىر قىسىمىلا ئىشچى-خىزمەتچىلەرنىڭ ئىش ھەققى ۋە باشقا مەبلەخ سېلىش ئىشلىرىغا ئىشلىتىلىدۇ.ئۇنىڭدىن باشقا  رىقابەت كۇچەيگەن، پارىخورلۇق ئەۋىج ئالغان ھازىرقى جەمىئەتتە ئاشۇ بخ ھالەتتىكى شىركەتلەرنىڭ  ھەرخىل تۇر مەبلەخلىرىنى قولغا كەلتۇرۇپ باشقىلاردەك ‹‹ئوڭاي›› پۇل تېپىشى بەكلا قىين .
 ئۆز شىركەتلىرىمىز تەرەقى قىلىپ ئىقتىسادى ئاشسا ئاز مۇئاش بىرىدىغان ئىشلارمۇ ۋە باشقا نا مۇۋاپىق ئىشلارمۇ تۇگەيدۇ ،مەنچە شۇ شىركەتلەرنە قۇرغانلارمۇ بۇلارنى ئويلاپ يىتەلەيدۇ .

marjanim

بۇ مەزمۇن 35قەۋەتتىكى sukut602دە2013-01-01 11:08يوللىغان يازمىسىغا نەقىل :

شۇنداقمۇ يا؟ مىنىڭ نەۋرە ھەدەم ۋە نەۋرە ئاكالىرىم بىر ئاز كۆپتى،تۇنۇشلۇق بىرىۋېتىڭ بولمىسا   

خانقىز

seher

بۇ مەزمۇن 36قەۋەتتىكى sukut602دە2013-01-01 12:14يوللىغان يازمىسىغا نەقىل :

سالام seher，يېڭى يىلىڭىزغا مۇبارەك بولسۇن!
 سىز دىگەن بەزى ئەھۋاللار ھەقىقەتەن مەۋجۇت، بەزى ئۆزقېرىنداشلىرىمىز قۇرغان شىركەتلەردە ھەقىقەتەن جان كۆيۇدۇرۇپ ئىشلىسىمۇ ئىشلىگەندە چۇشلۇق ھەق ئالغىلى بولمايدىغانلىغىمۇ ئەمىليەت،ھەممە ئادەمنىڭ ياخشى مۇئاش ئېلىپ ،ياخشى تۇرمۇش كەچۇرۇشنى ئويلىشىمۇ ھەممە ئادەم ئۇچۇن ئورتاق بولغان ئەھۋال ،مەن بۇ يەردە قانداقتۇر شەخسى مەنپەتتىن كىچىپ ئۇزىڭىزنى شىركەتكە ئاتاپ ،ئاز مائاش بىلەن يوقسۇل تۇرمۇش كەچۇرۇڭ دىمەكچىمۇ ئەمەس،ھەممە ئادەم ياخشى مائاش ئالسا ياخشى ئىش ئەلۋەتتە. 
بىراق بۇيەردىكى بەزى شىركەتلەرنىڭ ئازراق مائاش بىرىشى ، ھەرگىزمۇ ئۇلارنىڭ بەرگۇسى يوقلىقىدىن بولغانمۇ ئەمەس،چۇنكى خىزمەتچىلەرنىڭ ئىش -ھەققىنى ئۆستۇرۇش ئۇچۇن ئاۋال شۇ شىركەتنىڭ پايدىسى ئېشىشى،رىقابەت كۇچى كۇچىيىشى ،ئىشچى-خىزمەتچىلىرىنىڭ ساپاسىمۇ ماس ھالدا يۇقۇرۇرى كۆتۇرۇلىشى كېرەك،ئەگەر ئۇنداق بولمىسا ئۇ شىركەت تاقىلىدىغان گەپ،شىركەت تاقالسا شۇ سىز ئاز كۆرگەن مائاشلىق ئىش ئورنىمۇ يوق بۇلىدۇ ،نۇرغۇن ئادەم ئىشسىز قالىدۇ .
ئاخىرىدا دىمەكچى بولغۇنۇم ، ھازىر قۇرۇلغان ئۇيغۇر كارخانىلىرىغا نىسپەتەن مائاشى ئاز بولسىمۇ ،ئۇلارنى قوللاش يۇزىسىدە مۇئامىلە قىلساق بىر قەدەر ياخشى بۇلىدۇ دەپ ئويلايمەن. چۇنكى ئۇلارنىڭمۇ شۇ شىركەتلەرنى قۇرمىقى ،4 ئادەمگە مائاش بەرمىگى ئۇنداق ئوڭاي ئەمەس،يەنە بىرسى شۇ تاپقان پۇللارنىڭ كۆپ قىسىمى باژ ۋە باشقا بىر قىسىم ھەقلەر ھىسابىدا باشقىلارنىڭ چونتىكىگە كىرىدۇ،پەقەت ئاز بىر قىسىمىلا ئىشچى-خىزمەتچىلەرنىڭ ئىش ھەققى ۋە باشقا مەبلەخ سېلىش ئىشلىرىغا ئىشلىتىلىدۇ.ئۇنىڭدىن باشقا  رىقابەت كۇچەيگەن، پارىخورلۇق ئەۋىج ئالغان ھازىرقى جەمىئەتتە ئاشۇ بخ ھالەتتىكى شىركەتلەرنىڭ  ھەرخىل تۇر مەبلەخلىرىنى قولغا كەلتۇرۇپ باشقىلاردەك ‹‹ئوڭاي›› پۇل تېپىشى بەكلا قىين .
.......  

قوللاش يۈزىسىدىن ئىشلىگەن، مەھسۇلات چىققاندىن كېيىن پايدا ئايرىپ بېرىمەن دېگەن ئېغىزاكى گېپىگە ئىشىنىپ كەتكەنلىكىم ئۈچۈن زىيان تارتقىنىمنى يوشۇرۇپ ئولتۇرمايمەن، زىيان تارتتىممۇ دېمەيمەن، تەجرىبە توپلىدىم، گەرچە ئىككى يىلىمنى سەرپ قىلىۋەتكەن بولساممۇ، مەھسۇلاتتا ھىچ بولمىسا ئىسمىم بار، بازاردا سېتىلىۋاتىدۇ، ئەمدى تېخىمۇ ئىنسابسىزلىق قىلىپ ئىسمىمنى چىقىرىۋەتسە قانداقكى تاڭ...ئۇ ئادەم بولمىسا بەلكىم مېنىڭ ھازىرقى كۈنۈم بولماستى دەيمەن بەزىدە. شۇ ئادەم يۈز ئۆرىگەچكە مەن چەتئەلدە ئىشلەشكە مەجبۇر بولدۇم...گەرچە يولداشلار بىلەن ئىشلىسەممۇ، مائاشىم ئۇ شىركەتنىڭكىدىن نەچچە ھەسسە يۇقىرى...ئادەم ياشاش جەريانىدا ئۇنداق مۇنداق ئىشلار بوپ تۇرىدۇ، ئەينى چاغدا تاس قالغان ئىدىم ھەممىدىن ۋاز كېچىپ ئۆيگە بېكىنىپ ئولتۇرغىلى...بەزىدە ئۆيۈمنى شۇنداق سېغىنىپ كېتىمەن، يات ئەلدە يالغۇز ياشاش بولۇپمۇ قىز بالا ئۈچۈن ئاسان ئەمەس، بۇلارنى ئويلىسام ئۇ باشلىقىمغا ئىچ ئىچىمدىن ئۆچلۈك قىلىمەن...قاقشىمايچۇ، ئۆتۈپ كەتتى...سىزنىڭ ئىشلىرىڭىزغىمۇ ئاللاھتىن ئاسانلىق تىلەيمەن...

seher

sukut602، سىزنىڭمۇ يېڭى يىلىڭىز قۇتلۇق بولسۇن، دېيىشنى ئۇنتۇپ قاپتىمەن...

ناغۇت

سىزنىڭ ئايلىق ئىش ھەققىڭىز قانچە؟  باشقا مۇكاپات، پاراۋانلىق ئەھۋالىچۇ؟ بەك بىلگۈم بار.